El reconocimiento nacional de Forbes refleja el compromiso de larga data de Sorenson con el fomento de oportunidades, la pertenencia y el crecimiento profesional de las mujeres
SALT LAKE CITY – (20 de agosto de 2026) – Sorenson Communications, líder mundial en servicios de comunicación accesibles para personas ciegas, sordociegas y con dificultades auditivas (HoH), anunció hoy que una vez más ha sido reconocida como una de las mejores empresas para trabajar y fue incluida en la lista de Forbes Mejores empresas para mujeres en Estados Unidos en 2026. Este es el quinto año consecutivo que la empresa recibe esta distinción.
La lista Mejores empresas para mujeres 2026 de Forbes se elabora a partir de una encuesta independiente a empleados que trabajan en grandes organizaciones de todo Estados Unidos. Las empresas se evalúan según factores como la cultura laboral, las oportunidades de ascenso, la compensación, la flexibilidad, la diversidad y la disposición de los empleados a recomendar a su empleador a otras personas.
La clasificación anual reconoce a las organizaciones que promueven entornos donde las mujeres pueden prosperar profesionalmente a través de oportunidades equitativas, flexibilidad laboral, desarrollo profesional y una cultura de respeto. Obtener un lugar en la lista durante cinco años consecutivos subraya el compromiso continuo de Sorenson con la creación de un lugar de trabajo donde los empleados tienen el poder de crecer, contribuir, liderar y superarse.
«El reconocimiento de Forbes por quinto año consecutivo es un honor increíble porque refleja las experiencias de nuestros empleados y la cultura que hemos construido de forma intencional juntos», dijo Kevin Keleghan, director ejecutivo de Sorenson. «Nuestra misión se basa en crear conexiones que hagan que la comunicación sea accesible para todos, y esa misma filosofía guía la forma en que apoyamos a nuestra gente. Creemos que la innovación surge cuando cada empleado tiene la oportunidad de aportar su perspectiva única, desarrollar sus talentos y construir una carrera significativa».
Las mujeres desempeñan un papel vital en todas las áreas del negocio de Sorenson, desde la tecnología y las operaciones hasta la experiencia del cliente y el liderazgo. Como uno de los mayores empleadores de intérpretes de lengua de señas y profesionales sordos del país, Sorenson continúa invirtiendo en programas que promueven el desarrollo profesional, trayectorias de liderazgo, mentoría, recursos de bienestar y flexibilidad laboral diseñados para ayudar a los empleados a tener éxito en cada etapa de sus carreras.
«Crear un entorno donde las mujeres puedan crecer, liderar y sentirse valoradas requiere un enfoque continuo y una acción intencional», dijo Pipier Bewlay, directora de Recursos Humanos de Sorenson. «Este reconocimiento valida el trabajo que nuestros equipos realizan todos los días para fomentar una cultura positiva basada en la confianza, el desarrollo y las oportunidades. Estamos orgullosos de apoyar a todos nuestros empleados con los recursos y experiencias profesionales que les permiten hacer su mejor trabajo mientras generan un impacto significativo, para que podamos brindar a nuestros valiosos clientes sordos, sordociegos y con dificultades auditivas el mejor servicio de la industria».
El enfoque centrado en las personas de Sorenson continúa reflejándose tanto en el compromiso de los empleados como en el reconocimiento nacional del lugar de trabajo. La empresa sigue enfocada en cultivar un lugar de trabajo que celebre las diferentes perspectivas, invierta en el bienestar de los empleados y equipe a los miembros del equipo con las herramientas y el apoyo que necesitan para sobresalir, mientras avanza en la misión de Sorenson de hacer que la comunicación sea accesible para todos.
Para obtener más información sobre las carreras en Sorenson y su compromiso de fomentar un lugar de trabajo y una cultura positivos y accesibles, visita www.sorenson.com/careers.
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Contacto de prensa:
Ann Norman [email protected]
Acerca de Sorenson Communications
Como proveedor líder de servicios lingüísticos, Sorenson combina tecnología innovadora y patentada con intérpretes de lengua de señas de primer nivel para facilitar una comunicación clara y fluida a las comunidades de personas sordas, sordociegas y con dificultades auditivas. La empresa ofrece una cartera de soluciones que incluye el servicio de retransmisión por video (VRS), VRS para Zoom y el videoteléfono Lumina. Para las personas con dificultades auditivas, CaptionCall proporciona la claridad y la confianza necesarias para mantenerse conectadas. Las soluciones empresariales de Sorenson incluyen interpretación remota por video (VRI), VRI bajo demanda e interpretación presencial. Sorenson Forum ayuda a las empresas a que la comunicación sea más accesible para los empleados y los clientes. Las herramientas de traducción de lengua de señas con IA de Sorenson permiten la comunicación en tiempo real entre usuarios de lenguas de señas y personas que se comunican verbalmente en situaciones cotidianas en las que tal vez no haya un intérprete disponible, y hacen que el acceso a la lengua de señas sea posible en más lugares y circunstancias. Cada año, Sorenson facilita cientos de millones de conversaciones para satisfacer las necesidades de comunicación específicas de sus clientes. Sorenson forma parte de la cartera de Ariel Alternatives y tiene el compromiso de operar de manera responsable gestionando y reduciendo activamente su impacto ambiental. Para obtener más información, visita www.sorenson.com o es.sorenson.com.
