Sorenson Communications anuncia el nombramiento de nuevos ejecutivos en puestos clave de liderazgo para impulsar el crecimiento, la transformación y la excelencia operativa.
SALT LAKE CITY, Utah, 13 de octubre de 2026. A medida que Sorenson Communications avanza hacia su próxima etapa de crecimiento, transformación y excelencia operativa, la compañía anunció hoy varios nombramientos en puestos ejecutivos de liderazgo que reúnen conocimientos complementarios en áreas como estrategia de crecimiento, liderazgo en tecnología y productos, transformación empresarial y operaciones.
Estos nombramientos tienen como objetivo ayudar a Sorenson a brindar un mejor servicio a los clientes, fortalecer la ejecución y ampliar su impacto en las comunidades de personas sordas, sordociegas y con dificultades auditivas. “Estos nombramientos en puestos de liderazgo reflejan las oportunidades que tenemos por delante en Sorenson”, afirmó Kevin Keleghan, director ejecutivo de Sorenson Communications. “Brian, Patrick, Sherry y Tim aportan experiencia complementaria y un compromiso compartido con nuestros clientes, nuestra gente y nuestra misión. Su liderazgo nos ayudará a seguir creciendo, evolucionando y ejecutando nuestras iniciativas con excelencia”.
Brian Smith fue ascendido director de crecimiento, tras 18 años en Sorenson, incluidos los últimos cuatro como vicepresidente sénior de Relaciones Externas y Ventas. Como líder con amplia experiencia en ventas, operaciones y estrategia empresarial, Brian ha contribuido a ampliar el alcance de Sorenson, fortalecer las relaciones con los clientes y su retención, aumentar la participación de mercado y desarrollar programas innovadores de comercialización. En su nuevo cargo, continuará identificando oportunidades para brindar un mejor servicio a los clientes y las comunidades, al tiempo que impulsará un crecimiento sostenible en toda la organización.
Patrick O’Hara se incorpora a Sorenson como director de transformación y aporta una amplia experiencia en capital humano, transformación organizacional y excelencia operativa. Patrick estará al frente de la nueva Oficina de Transformación, donde establecerá un enfoque disciplinado y transversal para la gestión de proyectos empresariales relacionados con iniciativas clave que contribuyan al crecimiento y a la expansión de los márgenes. Trabajará en estrecha colaboración con el equipo directivo para alinear el talento, la cultura, el desempeño y las prioridades de la empresa con los objetivos a largo plazo de Sorenson.
Sherry Parvaneh se incorpora a tiempo completo a Sorenson como directora de tecnología y productos, después de desempeñarse como responsable interina de tecnología desde junio. Con más de 20 años de experiencia en liderazgo de procesos de transformación, innovación y crecimiento, Parvaneh ha ocupado cargos ejecutivos, entre ellos, presidenta, directora de transformación y directora de información. Desde que se incorporó a Sorenson a principios de este año, contribuyo a fortalecer la estrategia de tecnología y productos, definir con mayor claridad las prioridades y elaborar una hoja de ruta que respalda la estrategia tecnológica a largo plazo de la compañía y la experiencia del cliente.
Timothy Galloway se incorpora a Sorenson como director de operaciones. Como ejecutivo con amplia experiencia en operaciones, Galloway ha liderado procesos de transformación a gran escala y ha obtenido sólidos resultados financieros y operativos en organizaciones complejas de servicios basados en tecnología. Se enfocará en fortalecer el desempeño operativo, mejorar la prestación de servicios y ayudar a Sorenson a ampliar sus operaciones de manera eficaz a medida que evolucionen las necesidades de los clientes. Inicialmente, estará a cargo de los equipos de operaciones de Sorenson y les brindará apoyo.
Para obtener más información sobre las soluciones de comunicación accesibles de Sorenson y su compromiso con las comunidades de personas sordas, sordociegas y con dificultades auditivas, visite www.sorenson.com/careers.
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Contacto de prensa:
Ann Norman
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Acerca de Sorenson Communications
Como proveedor líder de servicios lingüísticos, Sorenson combina tecnología innovadora y patentada con intérpretes de lengua de señas de primer nivel para facilitar una comunicación clara y fluida a las comunidades de personas sordas, sordociegas y con dificultades auditivas. La empresa ofrece una cartera de soluciones que incluye el servicio de retransmisión por video (VRS), VRS para Zoom y el videoteléfono Lumina. Para las personas con dificultades auditivas, CaptionCall proporciona la claridad y la confianza necesarias para mantenerse conectadas. Las soluciones empresariales de Sorenson incluyen interpretación remota por video (VRI), VRI bajo demanda e interpretación presencial. Sorenson Forum ayuda a las empresas a que la comunicación sea más accesible para los empleados y los clientes. Las herramientas de traducción de lengua de señas con IA de Sorenson permiten la comunicación en tiempo real entre usuarios de lenguas de señas y personas que se comunican verbalmente en situaciones cotidianas en las que tal vez no haya un intérprete disponible, y hacen que el acceso a la lengua de señas sea posible en más lugares y circunstancias. Cada año, Sorenson facilita cientos de millones de conversaciones para satisfacer las necesidades de comunicación específicas de sus clientes. Sorenson forma parte de la cartera de Ariel Alternatives y tiene el compromiso de operar de manera responsable gestionando y reduciendo activamente su impacto ambiental. Para obtener más información, visita www.sorenson.com o es.sorenson.com.
